祝我今天生日快樂~

祝我明年會比今年更好,更成長!

也希望可以幫助更多的人認識美樂家、成就在美樂家!

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技術加個人魅力 紫領階級工作接不完 薪水數百萬起跳 NOWnews
更新日期:2008/08/05 01:20
 
   

年薪幾百萬,甚至千萬,這一定得要是企業大老闆才做得到嗎?答案是不一定!現在社會上出現了一群新的社會階層,他們不但擁有藍領的技術,還有白領的頭腦,在自己的專業領域上紅得發紫,這群人外界稱呼他們是「紫領」階層,例如:大廚阿基師、彩妝師Roger都是紫領的代表人物,名氣、專業技術,加上個人品牌魅力,讓他們年收入輕鬆從幾百萬起跳,讓領固定薪水的上班族望塵莫及。

「有特別強調它是千分比……。」邊切牛肉、邊解說,原本應該在廚房大顯身手的阿基師,現在可是活動、代言接不完,甚至還有自己的阿基師品牌,像阿基師這樣有藍領的手藝,又有白領的頭腦,還在自己領域上紅得發紫的人,就被外界冠上「紫領」的稱號。

除了阿基師之外,國內知名造型彩妝師Roger,也是紫領出頭天的另一個例子,他光是幫藝人做造型,1年至少就進帳700萬,不過,他可不是一開始就紅得發紫,除了有手藝,還要有腦袋,再加上會包裝,這些可都是重要關鍵。

Roger說,「所謂的紫領,其實比較重要的部分,是他必須要有專業,跟商業的頭腦,就是我們所謂的左右腦都要開,我覺得我自己比較幸運的事情,是我一路以來,都有很多人在教我。」不管是幫藝人做造型,還是上歌唱節目擔任評審,Roger老師的名字不只響亮,更讓不少人想靠他的名號來拉抬知名度。

跟Roger老師一樣的,還有最近也很紅的彩妝師Kevin老師,他們都是靠著一雙巧手與獨特的創意,打出一片天,加上又有個人品牌及名氣的加持,紫領階級的人工作可是接不完,有的甚至還煩惱工作機會太多,想賺錢卻分不了身,只能說紫領人士的賺錢速度,看在好幾年薪水沒漲的上班族眼中,真的是好羨慕。

本則新聞由NOWnews提供 2008/08/05

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地球上任兩人 經6.6人就產生關連

更新日期:2008/08/03 04:09

〔編譯胡立宗/綜合報導〕假設人跟人之間就算不認識還是有某種關連的「小世界現象」,首度獲得證實。根據微軟MSN資料庫,研究人員發現,陌生人之間的「人際間隔」平均為六.六個人,雖然比原先假設的多一點,但還是顯示全球人類間驚人的關連性。

 

所謂的「小世界現象」或「小世界效應」,是假設世界任何角落的兩個陌生人,只要透過六個人當中介,就可以和彼此拉上關係。這個假設因此又被稱為六度分隔理論(six degrees of separation)。

 

以好萊塢影星凱文.貝肯為名的「凱文.貝肯的六度分隔」也是以上述理論為基礎,任何一個演過電影的人都可以在六個中介人的串連下與凱文.貝肯產生關係。甚至連已故教宗若望保祿二世,都因為在二○○○年演出過一部電影,可以由三個演員中介和凱文.貝肯扯上關係。

 

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美樂家副總裁劉樹崇 吃自家保健品 助順暢

2008年05月21日蘋果日報

美樂家總經理劉樹崇常藉自身的「案例」,推銷自家營養保健食品。蔡育豪攝圖片: 1 / 1

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別把自己的肝 當鵝肝養

更新日期:2008/08/02 07:40 楊佳偉/彰化基督教醫院 胃腸肝膽科主治醫��

法國三大珍饈的「鵝肝」,其實說明白了就是典型的「脂肪肝」。養鵝人家大量強迫餵食,造成鵝的脂肪肝比一般的鵝大三、四倍,因營養過剩脂肪堆聚,烹調後口感滑腴細膩,而成為高貴稀少的代名詞。

 

鵝肝是人類是為了滿足口腹之欲的不自然養殖產物,人類脂肪肝卻也是自己造成的。

 

脂肪肝,俗稱「肝包油」,是指肝內的脂肪含量(主要是指三酸甘油脂的含量)超過肝臟總重量的5%以上,一般是藉由超音波、電腦斷層、核磁共振等儀器檢查得知。

 

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市售知名家用清潔劑 恐致不孕

更新日期:2008/08/01 09:37 【中國時報 唐鎮宇/台北報導】

 家用清潔劑可能會讓你不孕!消基會與標檢局合作抽查市售家用清潔劑,發現「愛買」與「威靈頓」浴廁清潔劑所含「壬基酚聚乙氧基醇類」超量,依法最高可罰五百萬元。受檢的十八件產品中,超過八成為強酸或強鹼,不符合環保規章規定。

 

 環保署今年一月公告「壬基酚聚乙氧基醇類」及「壬基酚」為家用清潔劑限用物質,但消基會抽查十八件商品,發現「愛買自有品牌浴廁清潔劑」與「威靈頓浴廁洗潔劑」含壬基酚聚乙氧基醇類超過○.一%的檢測標準值(即100ppm)。

 

 消基會要求產品立即全面下架外,環保署依《毒性化學物質管理法》,可處一百萬到五百萬元。

 

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奶茶橙汁放置三小時 生菌數達五到十一倍

更新日期:2008/07/30 16:23

(中央社記者邱俊欽桃園縣三十日電)桃園縣衛生局針對市售冰品抽驗調查,在八十件抽驗產品中,共有六十五件合格,不合格率達百分之十九。衛生局指出,奶茶、柳橙汁等冰品在攝氏三十度下放置三小時,生菌數會多出五到十一倍,消費者千萬不要以為「慢慢品嚐」是一件好事。

 

桃園縣衛生局日前針對市售冰品零售攤、杯裝飲料連鎖店以及餐飲業等稽查及抽驗,其中冰品飲料共計八十件,合格六十五件,不符合食品衛生標準十五件,不合格率百分之十九。衛生局已通知不符合衛生標準的業者限期改善環境衛生並擇期複驗,屆時若仍不符合衛生標準者,將依食品衛生管理法處新台幣三萬元以上十五萬元以下之罰鍰。

 

衛生局指出,不少民眾在夏天中喜歡飲用的奶茶與柳橙汁,在三十度下放置三小時,生菌數會增加到五到十一倍。

 

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過期化妝品 當成試用品

更新日期:2008/07/30 16:00 記者劉開元/台北報導

民眾使用後出現紅腫、發癢

 

喜愛到百貨公司化妝品專櫃免費試用化妝品保養品的民眾,小心拿到有害皮膚的過期試用品。台北市議員李彥秀上午提出警告,包括碧兒泉、植村秀、倩碧、嬌蘭等多家知名化妝品業者,提供的部分試用品有過期情況,過期天數從兩個月到一年多不等,使用後可能會有紅腫、出疹子的過敏反應。

 

一名鄭姓男子,日前趁百貨公司促銷時,到新光三越A8館免費試用碧兒泉化妝品的男仕沐浴膠,豈料只把試用品擦在手上,就發生皮膚紅腫、發癢等反應。

 

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 剛剛上奇摩首頁發現一些有趣的關鍵字~ 像是: " 梁朝偉劉嘉玲婚紗照" "不丹" "命中注定我愛你"

"減肥" " 免費遊戲" "颱風"
 以上這些都是熱門關鍵字 , 這些也幾乎都是目前的時事新聞。

這之中我感覺比較驚訝的是"命中注定我愛你", 我身邊有在看的人比例很高,讓我不禁深感真是偶像劇當道

大小通吃哩!! 其中我自己比較關注的就是減肥還有樑朝偉跟劉嘉玲的新聞。

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月初的時候,去整理頭髮,燙了離子燙,可能是因為我髮質的關係

所以後來燙了幾天就有點捲了!跟設計師說好後,昨天下午到公館去補燙頭髮,

後來設計師還幫我修剪了頭髮,很阿莎力的一毛都沒再收~

到那邊去剪頭髮完全是很專業的感受,而且整個流程都感覺很好!

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時光飛逝,做體重控制已經一年多了!  這篇四年前的我  一轉眼變成五年前的我了!  哈哈

已經從減了5公斤到要邁向減掉15公斤了!  如果你要說我減太久,那我也承認

因為這一年多之中我沒搭配運動,有時候也會破壞自己的原則,

但是我在意的是結果~ 現在的結果讓我對自己很滿意!  讓我想搭配運動

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97年5月、6月統一發票中獎號碼單

月份

5 ~6 月

特獎

6 5 4 4 5 8 9 3

同期統一發票收執聯 8 位數號碼與上列號碼相同者獎金 200 萬元

頭獎

3 2 2 9 9 5 1 7

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美哈佛研究:日飲一杯柳橙汁 易罹糖尿病

更新日期:2008/07/25 04:09

〔編譯陳成良綜合報導〕最新研究顯示,柳橙汁缺乏纖維質糖分又高,每天只要喝上一杯,就可能大幅增加一些人罹患糖尿病的風險。

 

吃水果可降罹病機率

 

英國每日郵報二十三日報導,美國哈佛大學醫學院所作的這項研究顯示,被許多人視為能讓人展開健康一天的果汁,會提高第二型糖尿病的罹患機率最多達二十五%;然而,食用整顆水果,卻能降低罹患這種糖尿病的機率性。

 

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今年前五月 實薪狂縮 28年最慘 中時電子報
更新日期:2008/07/23 04:16
 
   
 通膨陰影下,民眾工時增加,實質薪資卻縮水。主計處廿二日公布今年一至五月平均薪資為五○一九七元,平均經常性薪資為三七○六六元,扣除消費者物價指數年增率三.六六%,分別比去年同期負成長二.二○%、負二.○一%,雙雙創下一九八○年有統計以來最嚴重的萎縮。

 所謂實質薪資係指扣除掉通膨後,民眾實際薪資所得。主計處統計,今年一至五月民眾經常性實質薪資平均比去年同期減少七○三元。今年一至五月工業及服務業受僱員工平均工時為一七六.四小時,還較上年同期增加一.一小時。也就是說,民眾工時愈長,扣掉通膨後,領到的薪資所得反而比去年少。

 主計處第四局副局長黃建中昨日指出,國際油價如果一直徘徊在高檔,通膨壓力持續,除非經濟成長帶動民眾的所得增加,否則情況很難改善。

 今年一至五月平均薪資(含經常性與非經常性)為五○一九七元,較上年同期增加一.三七%,但扣除通膨之後,實質平均薪資負成長二.二%;今年一至五月平均經常性薪資為三七○六六元,較上年同期增加一.五八%,扣除通膨後,實質薪資負成長二.○一%。

 黃建中指出,所謂經常性薪資是指受僱者每月一般領取的薪水(含本薪及按月給付之固定津貼及獎金),不含加班費、紅利與年終獎金等,今年以來由於通膨高漲,名目經常性薪資成長速度不如通膨率,實質經常性薪資就變成負成長了。經常性薪資加上紅利、年終獎金與加班費就成了總薪資,這個月是首次實質總薪資與經常性薪資雙雙負成長,而且萎縮的幅度居歷年之冠。

 我國自八十九年以來,名目經常性薪資成長率大約在一至二%之間,如今通膨高漲至三%以上,民眾的實質薪資相對變成負成長。黃建中分析,長久以來,經常性名目薪資成長有限,主要受到全球化競爭、產業結構調整、金融業整併等因素影響,除非物價回歸平穩,或是經濟穩定成長,否則這樣的情勢短期很難扭轉。

本則新聞由中時電子報提供 2008/07/23

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